👤StelleHörakustiker:in (Geselle)

⏰BeschäftigungVollzeit

📌Vertragunbefristet

💰Brutto2.400-3.200 €/Mon

Hotel du Parc★3.8 Schwyz vor 2 Monaten

Wir suchen Schreiner Monteur (m/w/d) – Schwyz

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20273 Jahre

Jetzt bewerben bei Hotel du Parc Externe Bewerbung

Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber: Hotel du Parc
Standort: Schwyz
Stellenart: Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt: 2.400 € → 3.200 € / Monat

✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
📜 Übertarifliche Vergütung möglich
🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.

Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Hotel du Parc

Originaltext · strukturiert aufbereitet

Wir suchen Schreiner Monteur (m/w/d) – Schwyz Für unseren Kunden im Raum Schwyz suchen wir einen Schreiner Monteur.

Ihre Aufgaben

Montage von Küchen, Türen und Möbeln
Anpassungsarbeiten vor Ort
Kundenkontakt

Ihr Profil

Ausbildung als Schreiner EFZ oder Erfahrung
Selbstständige Arbeitsweise
Gepflegtes Auftreten

Wir bieten

Abwechslungsreiche Tätigkeiten Modern ausgerüstete Firma Bitte senden Sie mir die Unterlagen zu, nach Prüfung der Unterlagen werden wir uns melden.

Job Details Work location 6430 Schwyz (SZ) Workload 100% Employment start By agreement Employment duration Permanent Qualification Qualification skilled Work experience More than 1 year Education Vocational education and training with the Swiss Federal VET Diploma or equivalent Language Skills German Orally : Basic knowledge Written : None Contact By email kf@kobot.ch #J-18808-Ljbffr

🎁 Gute Fragen fürs Gespräch

Das lohnt sich nachzufragen

Die Benefits stehen nicht im Text — das ist normal. Diese Themen kannst du im Vorstellungsgespräch ansprechen:

📜Tariflohn
💰Urlaubsgeld
🎁Weihnachtsgeld
🏖️30+ Urlaubstage
🎯Übernahme-Aussicht
🏠Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
🚆Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
🚲JobRad / Dienstrad
⏰Flexible Arbeitszeit
🏡Home-Office möglich

🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu Tiefbauer:in?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🏗️Material-VersteherBeton, Stahl, Holz — du kennst Unterschiede

💪Körperlich FitteDu scheust körperliche Arbeit nicht

📐Geometrie-KönnerGefälle, Winkel, Maße — räumliches Denken ist dein Ding

👥Team-OrientierteBaustelle ist Team-Sport, nie allein

🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Schwyz im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2400 €

~ Netto (KV/RV/AV)1872 €

WG-Zimmer in Schwyz−380 €

Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €

Bleibt frei verfügbar1112 €

Miete macht 20 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

7.6 / 10 — starkes Bild

Basis: 696 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen

8.6

Vorgesetzte

7.5

Gehalt

6.4

Atmosphäre

8.2

Work-Life-Balance

7.5

Was Mitarbeitende schätzen

↑ Faire Bezahlung über Tarif
↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit
↑ Persönliche Ausbilder:in — viel direktes Feedback
↑ Du-Kultur · entspannte Atmosphäre
↑ Office im Stadtzentrum · gute ÖPNV-Anbindung

Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 178 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage

Bewerber je Ausbildungsplatz 8 wenige — deine Chancen

Nachfrage-Trend stark steigend 5-Jahres-Perspektive

Region Schwyz überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)

Erfolgswerte für Absolvent:innen

64 %Übernahmequote

178 TBesetzungszeit

~8.320 €Nach der Ausbildung

~24Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind Schreinerstellen-Fachkräfte gerade

128

Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage

0.7

Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass

2.1%

Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend

125.000

Beschäftigte im DE-Handwerk
28.000 Fachgeschäfte DACH

Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf

Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024. BA Engpassanalyse 2024 H2. ZDH Strukturdaten Handwerk 2023. ZDH/HKH Tarifempfehlung Ausbildungsvergütung 2024.

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

Tischlermeister/in

Dauer12–24 Mon. berufsbegleitend

VoraussetzungGeselle + 1J Berufserfahrung

Gehaltsplus+30 – 60 % vs. Geselle

AbschlussHWK-Meisterprüfung
Fachkraft Innenausbau / Restaurierung

DauerModulare Weiterbildung 6–12 Mon.

VoraussetzungGeselle, Erfahrung wünschenswert

Gehaltsplus+15 – 25 %

AbschlussHWK-Zertifikat
B.Sc. Holztechnik / Innenausbau

Dauer6–7 Sem. berufsbegleitend (z.B. HfWU Nürtingen, HS Rosenheim)

VoraussetzungMeister oder FH-Reife + Geselle

Gehaltsplus+25 – 50 %, plus Industrie/Planung offen

AbschlussFH-Abschluss
Selbstständig / eigene Tischlerei

Dauerab Meisterprüfung sofort möglich

VoraussetzungMeistertitel (Meisterpflicht im Tischlerhandwerk)

Gehaltsplusvariabel, oft +50 % und mehr

AbschlussGewerbeanmeldung + Meister

Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, ZDH Strukturdaten Handwerk 2023, ZDH/HKH Tarifempfehlung Ausbildungsvergütung 2024.

Die größten Schreinerstellen-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

Arbeitgeber	Größe	Hauptsitz
Dula-Werke	~1.800 Mitarbeiter, Innenausbau	Dortmund
Nolte Küchen	~2.500 Mitarbeiter, Küchenmöbel	Löhne
nobilia	~2.600 Mitarbeiter, Küchenmöbel	Verl
Häcker Küchen	~1.900 Mitarbeiter, Küchenmöbel	Rödinghausen
Sedus	~1.200 Mitarbeiter, Büromöbel	Dogern
Vauth-Sagel	~900 Mitarbeiter, Beschläge/Möbel	Brakel

Quellen: BIBB Datenreport Berufsbildung 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, ZDH Strukturdaten Handwerk 2023, ZDH/HKH Tarifempfehlung Ausbildungsvergütung 2024.