Holzmechaniker (m/w/d)

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Holzmechaniker (m/w/d) Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton als Holzmechaniker (m/w/d): Unbefristetes Arbeitsverhältnis in
Vollzeit Voller Schutz des
Tarifvertrages mit dem Deutschen Gewerkschaftsbund Bezahlung nach dem GVP
Tarifvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub
(je nach Betriebszugehörigkeit) Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld
+ betriebliche Altersvorsorge Moderne und bequeme Arbeitskleidung/Schutzausrüstung Jederzeit flexible
Abschlagszahlungen auf Ihren Lohn Großartige
Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte Elektronische Zeiterfassung mit der Tempton-App kostenfreie und regelmäßige
Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen

Ihre täglichen Aufgaben als Holzmechaniker (m/w/d): Bedienung und ggf. Einrichtung von Holzbearbeitungsmaschinen Überwachung der Maschinen und Anlagen Qualitätskontrolle der hergestellten Teile aus Holz Montage der einzelnen Komponenten
Das bringen Sie mit als Holzmechaniker (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Holzmechaniker (m/w/d) Gerne auch Junggesellen aus der Holzindustrie (m/w/d) sowie Tischler (m/w/d), welche in die Industrie wechseln möchten Sie sind bereit in im Schicht-System (Tagesschicht, Frühschicht, Spätschicht, ggf. Nachtschicht) zu arbeiten Sie verfügen über Kenntnisse der Deutschen Sprache Sie sind teamfähig und flexibel
Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter

+. Selbstverständlich freuen wir uns auch jeder über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung: Melle, Haferstraße
9, 49324 Melle, +
Über Tempton Mit über 13.000 Beschäftigten an bundesweit mehr als 250 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.